🟠 자기소개서로 기대감을 주는 3가지 법칙
자기소개서의 목표는 단순합니다. 우리의 자기소개서를 읽은 회사 담당자가 관심을 갖게 만들어서, 면접까지 이어지게 하는 것이죠. 자기소개서를 관심있게 끝까지 읽고, '이 사람은 누구지?' 궁금해서 직접 만나보고 싶다는 생각까지 들게 하기 위해서는 기대감을 줘야 합니다. 아무리 훌륭한 스펙을 가지고 있다고 해도 단순히 그것을 보여주는 것만으로는 기대감이 생기지는 않습니다. 아주 특별한
자기소개서에 이것만 안해도 광탈은 피합니다
자기소개서의 목표는 단순합니다. ‘나’라는 사람이 이 업무에 적합하며 필요한 능력을 갖추고 있음을 설득하는 것이죠. 이를 위해서 우리는 다양한 역량을 보여줄 근거를 준비하며 자기계발에 힘씁니다. 하지만 열심히 준비해 두고 막상 자기소개서에서는 이렇게 쓰는 실수를 범하고 맙니다. “열정이 많은 인재입니다.” “꼼꼼한 성격입니다.” “도전을 두려워하지 않습니다.” 열정 넘치고, 꼼꼼하게 일을 처리하고, 도전을
스타트업 대표가 바로 뽑는 자기소개서 제목의 비밀
채용 담당자는 수백, 수천 장의 자기소개서를 살펴보고 있을 겁니다. 아무리 업무라고 해도 지겨울 수밖에 없겠죠. 이렇게 많이 읽다 보면 무난한 자기소개서는 대부분 그게 그거라고 느껴질 겁니다. 물론 압도적인 스펙과 커리어를 가지고 있다면 다르겠지만, 대부분은 그렇지 않을 겁니다. 그랬다면 이 글을 읽고 있지도 않겠죠. 압도적인 스펙과 커리어 없이도 뽑히는 자기소개서를 쓰려면
자기소개서에 쓸 말이 없다면 딱 3가지만 해보세요
자기소개서에 쓸 말이 없어서 고민 중이신가요? 경력에 특별한 점이 없어서 걱정하고 계신가요? 결론부터 말씀드리면 여러분에게 쓸 말이 없는 게 아닙니다. 이미 갖고 계실 스토리를 어떻게 텔링(Telling) 해야 할지 모르고 계신 것뿐입니다. 분명히 여러분께서는 지금도 열심히 활동하고 계실 겁니다. 직장 생활이나 사업을 하고 계실 수도 있고, 혹은 잠시 쉬며 이직을
이런 자기소개서는 바로 쓰레기통으로 갑니다
"저는 열정적이고 성실한 지원자입니다. 제 장점은 책임감이 강하고 팀워크를 중요시한다는 것입니다. 저는 항상 최선을 다해 일하며, 새로운 도전을 두려워하지 않습니다..." 한 번쯤 이런 식으로 시작하는 자기소개서를 보셨을 겁니다. 혹시 여러분의 자기소개서인가요? 이것을 쓰기 위해서 정말 많은 노력을 했겠지만, 안타깝게도 이런 자기소개서는 대부분 읽히지 않은 채 바로 쓰레기통으로 가게